医院造成医疗事故应如何赔偿

法律分析：
（1）医疗费以实际治疗因医疗事故造成的人身损害的费用为准，且不涵盖原发病医疗费用，这确保了赔偿的针对性。
（2）误工费区分有固定收入和无固定收入情况计算，保障了不同收入状况患者的权益。
（3）住院伙食补助费按事故发生地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准确定，有统一的衡量尺度。
（4）残疾生活补助费依据伤残等级和事故发生地居民年平均生活费计算，体现了对伤残患者的合理补偿。
（5）丧葬费按照当地规定的补助标准计算，有明确的参照。
（6）精神损害抚慰金按当地居民年平均生活费计算，对患者精神痛苦给予一定补偿。在赔偿途径上，先协商，协商不成可调解或诉讼，为患者提供了多种解决方式。

提醒：在协商、调解或诉讼过程中，患者要注意收集和保存好相关证据，不同案情赔偿情况有差异，建议咨询进一步分析。
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（一）若遭遇医院造成的医疗事故，患者可按以下步骤争取赔偿：
1.明确赔偿项目与标准，如医疗费按治疗事故造成人身损害的费用凭据支付，不包含原发病费用；误工费分固定收入和无固定收入情况计算；住院伙食补助费按事故发生地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准算；残疾生活补助费根据伤残等级和事故发生地居民年平均生活费计算；丧葬费按当地规定标准算；精神损害抚慰金按事故发生地居民年平均生活费计算。
2.先尝试与医院协商赔偿事宜。
3.若协商不成，可向卫生行政部门提出调解申请。
4.也可直接向法院提起民事诉讼。

（二）法律依据：
《医疗事故处理条例》第五十条规定，医疗事故赔偿，按照下列项目和标准计算：
（一）医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。（后续条款对应不同赔偿项目，此处不一一列举）
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医院医疗事故赔偿如下：
1.医疗费：按事故所致人身损害治疗费用凭据支付，不包括原发病费用。
2.误工费：有固定收入按误工减少收入算，无则按当地上年度职工年均工资算。
3.住院伙食补助费：按当地国家机关一般工作人员出差补助标准算。
4.残疾生活补助费：依伤残等级和当地居民年均生活费计算。
5.丧葬费：按当地规定补助标准算。
6.精神损害抚慰金：按当地居民年均生活费计算。

双方可先协商，不成患者可申请卫生行政部门调解或直接起诉。
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结论：
医院造成医疗事故，赔偿项目有医疗费、误工费、住院伙食补助费等，各项目有对应赔偿标准，双方可先协商，协商不成患者可申请卫生行政部门调解或直接起诉。
法律解析：
医疗事故发生后，医院需承担相应赔偿责任。医疗费按治疗人身损害费用凭据支付，不包含原发病费用；误工费区分固定收入和无固定收入情况计算；住院伙食补助费按事故发生地国家机关一般工作人员出差补助标准算；残疾生活补助费、精神损害抚慰金按事故发生地居民年平均生活费计算；丧葬费按当地规定标准算。若双方就赔偿无法协商一致，患者有两条途径维权，一是向卫生行政部门申请调解，二是直接向法院提起民事诉讼。如果遇到医疗事故赔偿方面的难题，不清楚具体操作流程或赔偿标准的适用，可以向专业法律人士咨询，获取准确的法律建议和帮助。
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医院造成医疗事故，赔偿项目涵盖医疗费、误工费、住院伙食补助费、残疾生活补助费、丧葬费和精神损害抚慰金。医疗费按治疗人身损害的费用凭据支付，不包括原发病费用；误工费有固定收入按减少的固定收入算，无固定收入按当地上一年度职工年平均工资算；住院伙食补助费按当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准算；残疾生活补助费和精神损害抚慰金按当地居民年平均生活费计算；丧葬费按当地规定的补助标准计算。

解决措施与建议：
1.双方应积极协商赔偿事宜，友好沟通争取达成一致。
2.若协商不成，患者可向卫生行政部门提出调解申请，借助行政力量解决。
3.患者也可直接向法院提起民事诉讼，通过法律途径维护自身权益。